从植物医生看化妆品行业发展趋势:植物护肤心智深入人心,线下门店有量有质

证 券 研 究 报 告植物护肤心智深入人心,线下门店有量有质——从植物医生看化妆品行业发展趋势证券分析师:王立平 A0230511040052 聂霜 A02305241200022025.7.12www.swsresearch.com证券研究报告2◼公司深耕中国美妆市场30年,04年开始公司致力于高山植物护肤产品的研发、生产和销售,聚焦于“植物医生”品牌,以“高山植物,纯净美肌”为定位,国内最大的单体美妆品牌门店连锁之一。公司股权集中,创始人兼董事长解总通过直接与间接的方式合计持股超80%,掌握公司话语权。2022年至2024年,公司实现营业收入21.2、21.5、21.6亿元,年均复合个位数增长;实现归母净利润1.6、2.3、2.4亿元,年均复合增长率达 24.0%,盈利能力不断增强。产品端品类齐全,水乳膏霜产品营收占半壁江山,精华、面膜等品类齐全。渠道端建立了以经销模式为主、直营模式为辅、线下线上全面布局的销售模式。◼化妆品市场稳健增长,发展由“量”向“质”转变。线上线下平衡发展,行业规范化、科技化、国货崛起等为未来发展方向,同时,化妆品出海也成为行业热门发展方向。2024年中国电商化妆品销售占比为47%,相比于16年的22%有大幅提升,展现出电商平台在触达效率、营销灵活性与转化率方面的综合优势。同时,线下渠道的市场份额依旧保持在50%以上,凭借护肤咨询、体验服务与客户黏性等优势,在高复购、高信任场景中扮演关键角色,是品牌沉淀与长效经营的重要阵地。未来,行业将迎来多重增长机遇。本土品牌崛起势能持续增强,逐步重塑竞争格局;居民收入增长叠加“悦己消费”理念深化,功效护肤意识加速普及;全渠道融合加速推进,自营门店、集合店与快闪店共同助力品牌沉淀与消费者黏性提升;国产品牌加快出海步伐,积极拓展国际市场边界。◼品牌、渠道、运营、研发,四大要素奠定品牌优势壁垒。品牌优势:品牌市占率排名13,王俊凯助力品牌形象提升。渠道优势:线下渠道:截至2024年末,单品牌线下连锁门店总计4328家,2023年11月获Euromonitor“全球领先的单品牌护肤品专卖店”认证。线上渠道:抖音淘系两大平台24-25年GMV增速亮眼。新零售渠道:依托线下门店引流至 “小植商城”,构建私域流量池。运营端:通过“直订系统+店务通系统”的双系统架构,植物医生实现了从供应链到用户端的全链路数字化管理,将线下门店网络与会员数据资产深度结合,形成 “运营可视化、服务定制化、增长可预测” 的高质量发展模式。研发端:公司与昆植所和江南大学开展合作研发,共同组建了中科昆植植物医生研发中心和植物医生—江南大学中国化妆品原料成分研发基地。合力推出4大植萃创新原料,后续将联手发掘潜力无穷的植萃护理领域。◼与业内可比公司相比,植物医生规模潜力大,运营与财务能力相对较强。考虑到公司主营业务和业绩,选取珀莱雅、贝泰妮、丸美生物、水羊股份4家可比公司。从营业收入来看,公司22-24年在21.2-21.6亿元,规模与丸美相仿,发展潜力大。从归母净利润来看,公司22-24年在1.6-2.6亿元,规模略高于水羊股份。由于经销模式和线下销售的高占比,公司毛利率相比可比公司较低,销售费用率相对较低,综合起来,净利率位于可比公司中游水平。2024年公司ROE、总资产周转率、权益乘数、库存周转率在可比公司中相对较高,体现公司财务与运营能力相对较高。◼风险提示:宏观经济不确定性;居民消费意愿恢复不及预期;线下渠道规模萎缩;行业竞争加剧;第三方数据误差;超头主播流量下行;加盟商管理问题。主要内容1. 公司:深耕植物护肤理念,线下布局完善线上潜力足2. 行业:规模稳健扩容,国货+线上+细分三大概念引领增长3. 优势:线下门店量质齐高,研发实力助公司发掘植萃瑰宝4. 财务:业绩规模发展潜力大,财务运营指标位于中上游3www.swsresearch.com证券研究报告41.1 1.1 三十年成就植萃护肤强心智品牌,冲刺成就植萃护肤强心智品牌,冲刺IPOIPO预计发展再上新台阶预计发展再上新台阶◼北京植物医生生物科技成立于1994年,深耕中国美妆市场30年。04年开始公司致力于高山植物护肤产品的研发、生产和销售,聚焦于“植物医生”品牌,以“高山植物,纯净美肌”为定位,成为国内最大的单品牌美妆专卖店之一。◼2023年以来,公司向IPO发起冲刺,开始上市辅导,25年发布招股书准备IPO,预计在上市的助力下,发展再上新台阶。资料来源:公司招股书,公司官网,青眼,申万宏源研究图1:深耕植物护肤三十年,成就“领先”植萃品牌www.swsresearch.com证券研究报告51.2 1.2 董事长合计持股超合计持股超80%80%,股权结构集中,股权结构集中◼股权结构集中,董事长解勇通过直接、间接持股比例高达82.56%,部分董事、高级管理人员和其他核心人员等均有持股。•董事长兼总经理解勇直接持股8.33%,间接持股74.23%,合计持股比例82.56%,股权结构集中;•董事黄东、职工代表董事张旭、董事、副总经理胡红文、财务总监兼董秘杨建林等均通过直接或者间接方式持股。图2:公司股权结构图(截止招股书发布前)资料来源:公司招股书,申万宏源研究www.swsresearch.com证券研究报告61.3 1.3 创始人兼董事长解总与公司共同前行,高管行业背景深厚兼董事长解总与公司共同前行,高管行业背景深厚◼公司高级管理人员主要有5任,分别为创始人兼董事长、总经理解总、副总经理胡总和于总、财务总监兼董事会秘书杨总以及监事及智能零售中心总经理邱明华。姓名职务年龄学历重点工作经历(本公司)解勇总经理57本科1994年至今,于北植科技任执行董事、总经理;2016年至2022年,于植物医生有限任执行董事、总经理;2022年12月至今,任公司董事长、总经理。胡红文副总经理56本科2013年至今,任北植科技副总裁兼运营中心总经理;2022年12月至今,任公司董事、副总经理。于文泽副总经理43本科2015年至今,于北植科技任品牌中心总经理。2022年12月起,任公司副总经理。杨建林董事会秘书、财务总监47研究生2019年至今,任北植科技财务总监;2022年12月至今,任公司财务总监兼董事会秘书。邱明华监事、智能零售中心总经理57博士研究生2019年至今,于北植科技历任供应链中心总经理、智能零售中心总经理;2022年12月至2025年4月,任公司监事。表1:公司高管及监事等主要高层人员资料来源:公司招股书,申万宏源研究www.swsresearch.com证券研究报告71.4 1.4 营收体量突破量突破2020亿,利润端亿,利润端2222-2424年CAGCAGR高达高达24%24%◼2022年至2024年,公司实现营业收入21.2亿元、21.5亿元和21.6亿元,年均复合个位数增长;实现归母净利润1.6亿元、2.3亿元和 2.4亿元,年均复合增长率达 24.0%,盈利能力不断增强。◼毛利率高位略有波动,24年毛利率58.9%;净利率稳中有进,24年净利率11.2%;三费率基本持平。0.0%0.6%1.2%1.8%202122202220232024亿

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综合
2025-07-24
申万宏源
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