智联招聘2022年智能制造人才发展报告

1 2022 年智能制造人才发展报告 近年来，我国智能制造应用规模和发展水平大幅跃升，制造业智能化发展成效明显，有力支撑工业经济的高质量发展。与此同时，我国在 2022 年首次出现人口负增长，该趋势下我国发展制造业的人口红利正逐步降低。中国电子信息产业发展研究院联合智联招聘通过招聘数据分析我国智能制造及细分领域相关人才的需求、供给及薪资状况，发现智能制造发展需要大量底层技术专业人才的供给，控制执行工业软件类相关人才需求最为旺盛，工业大数据、工业人工智能、工业互联网等新型工业软件需求较低，仍有部分岗位的需求在短时间内难以满足，值得重点关注。 核心发现：  智能制造人才需求持续上涨  2022 年智能制造产业用人需求同比增长 53.8%  智能制造相关岗位中，技工、操作工需求规模最大  智能制造相关技能中，控制执行类工业软件技能需求最旺  广东和江苏需求领先，安徽、四川和湖北增速亮眼  智能制造人才供给大幅攀升  2022 年智能制造岗位求职人数同比上升 83.1%  机械类、普工类、电子自动化类岗位的人才供给最多  机械类人才需求可在短时间满足，但软件研发类人才需求仍 2 有明显缺口  男性求职者占比超过 7 成，女性比例逐年上升  近 8 成是 35 岁以下的青年求职者  8 成以上求职者拥有大专及以上学历  薪资是影响人才供需关系走向的关键因素  2022 年智能制造岗位平均薪资 11505 元/月  信息技术行业招聘薪酬优势明显  软件/互联网开发岗位薪资领跑，核心技术岗高薪 一、智能制造人才需求持续上涨 （一）从行业需求来看，电气机械、仪器仪表、集成电路行业需求较大，企业服务及电子设备制造增速较高 近年来，全国各地加快推进制造业转型升级，智能制造成为引领经济高质量发展的重点领域，产业规模迅速扩张，用人需求持续增长。智联招聘数据显示，2022 年智能制造领域招聘职位数1同比增长 53.8%，2020-2022 年招聘职位数同比增幅均在 50%以上。分行业看，智能制造2人才需求以电气机械/器材制造（9%）、仪器仪表制造（8.4%）、电子/半导体/集成电路（7.2%）、计算机软件（7.1%）等行业为主。 1 文中的智能制造人才研究均聚焦于技术人才，不包括销售、行政等其他岗位。 2 智能制造主要涉及三大细分领域：1.智能装备，包括基础零部件和装置、通用智能制造装备、专用智能制造装备等；2.工业软件，包括研发设计类软件、生产制造类软件、经营管理类软件、控制执行类软件和新型工业软件；3.智能制造系统解决方案，主要包括汽车、电力装备、制药、石油化工、建材行、纺织等行业智能制造系统解决方案。 3 图 1 智能制造人才招聘职位数同比增速 数据来源：智联招聘 赛迪研究院整理 2023,04 从人才需求增速来看，企业服务行业对智能制造人才的需求领涨。2022 年，企业服务行业对智能制造人才的招聘职位数同比大幅上升 260%。电子设备制造（175.2%）、工业自动化（100.9%）、汽车制造（64.4%）、专用设备制造（64%）、通用设备制造（55.4%）等制造行业也持续深化向智能化转型，对相关人才需求持续增长。企业的智能化改造和数字化转型也对仓储利用、物流运作系统提出新要求，智能仓储物流成为智能制造企业提高生产效率、订单交付能力、库存周转水平的重要支撑，货运/物流仓储行业对于智能制造人才的需求上升，2022 年招聘职位数同比增长 162.1%。 19.2%63.0%69.1%53.8%2019年2020年2021年2022年数据来源：智联招聘（www.zhaopin.com）Copyright©2022 zhaopin all rights reserved统计规则：基于智联招聘2022年在线招聘数据库的数据监测统计分析 4 表 1 2022 年智能制造人才招聘需求情况 数据来源：智联招聘 赛迪研究院整理 2023,04 （二）从岗位需求来看，企业对技工、操作工需求规模最大，对自动化、PLC 等控制执行类研发岗位需求增长快 智联招聘平台数据显示，2022 年智能制造人才需求中，普工/操作工（18.3%）、车工（1.9%）、电工（1.8%）等岗位招聘职位数占比较大。电子/电器/自动化等岗位招聘量占比超过 2 成，企业对于电气工程师（16%）、自动化工程师（4.1%）、PLC 工程师（3.6%）等人才需求火热。这充分体现，我国智能制造总体仍处于由自动化向数字化过渡阶段，产业规模持排名行业招聘职位数占比招聘职位数同比增速1电气机械/器材制造9.0%21.2%2仪器仪表制造8.4%18.2%3电子/半导体/集成电路7.2%49.0%4计算机软件7.1%37.4%5工业自动化4.6%100.9%6互联网4.4%9.9%7咨询服务4.4%90.0%8金属制品业4.2%13.6%9专用设备制造3.7%64.0%10汽车制造3.3%53.5%11企业服务3.2%260.0%12电子设备制造2.7%175.2%13IT服务2.7%29.3%14医药制造2.4%29.3%15人工智能2.2%33.6%16环保2.0%14.0%17通用设备制造2.0%55.4%18新能源1.7%97.6%19电力/水利/热力/燃气1.4%22.6%20专业技术服务1.3%132.7% 统计规则：基于智联招聘2023年在线招聘数据库的数据监测统计分析 数据来源：智联招聘（www.zhaopin.com） Copyright©2023 zhaopin all rights reserved 2022年智能制造人才招聘需求规模TOP20行业 5 续增长，对于一线技术岗位的人才需求量较大。从变化趋势看，自动化、PLC、工业机器人等控制执行类研发岗位招聘需求增长快，2022 年职位数同比翻倍。 表 2 2022 年智能制造人才需求岗位情况 数据来源：智联招聘 赛迪研究院整理 2023,04 （三）从技能需求来看，控制执行类工业软件技能人才需求规模最大 数据显示，智能制造岗位需要的各项技能中，控制执行类工业软件技能人才需求规模最大。可编程控制器（PLC）排序职业招聘职位数占比招聘职位数同比增速1普工/操作工18.3%261.7%2电气工程师16.0%47.7%3自动化工程师4.1%117.1%4PLC工程师3.6%108.4%5CNC/数控编程2.9%51.5%6车工1.9%70.6%7电工1.8%62.3%8机械工程师1.7%14.1%9机械维修/保养1.7%7.8%10Java工程师1.5%27.8%11嵌入式软件开发1.4%35.9%12实施顾问1.2%81.8%13工业机器人工程师1.2%105.9%14仿真应用工程师1.1%140.1%15硬件工程师1.1%16.3%16C#工程师1.0%84.5%17售前/售后技术支持工程师1.0%43.0%18算法工程师0.8%58.9%19仪器/仪表工程师0.8%124.7%20机械设备工程师0.7%-21.9% 统计