2023年汽车行业薪酬报告

2023汽车行业行业白皮书人力核心指标行业报告系列2023 - 08 - 07问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智问卷调查目录样本分布01人力指标涨薪率04离职率11应届生起薪12城市薪酬差异系数17人力需求招聘趋势20城市招聘趋势215e3f6aaa06444fd8a666eb59160aa400问卷调查招聘动态25热门职能42福利洞察企业预算44员工福利45热门岗位薪酬46概念与定义48关于薪智49问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智分类二级行业代表企业上游汽车零部件星宇股份、保隆科技、万里扬、合兴股份、潍柴动力、华域汽车、宁波华翔、银轮股份、光庭信息、福耀玻璃公司数量样本数量汽车整车比亚迪、东风汽车、长城汽车、长安汽车、宇通客车、江铃汽车、上汽集团、福田汽车、广汽集团、江淮汽车公司数量样本数量中游汽车销售广汇汽车、庞大集团、浙农股份、大东方、申华控股、深圳特力、利星行、冠松汽车、瓜子二手车、东风南方公司数量样本数量下游汽车服务中国汽研、阿尔特、中汽股份、精典汽车、上海利真、途虎养车、一嗨租车、华奥汽车、神州租车、理想汽车公司数量样本数量1产业链分布样本分布23,512885,8192,052319,74923,989658,74843,608669,886问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智排行单位(公司数)上海4,058广州3,278成都2,895北京2,705深圳2,701重庆2,639武汉2,562苏州2,348杭州2,166东莞2,0032公司总部分布样本分布问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智100 人以下74.2%100-500 人16.9%500-1000 人3.9%1000-5000 人4.2%5000-10000 人0.3%10000 人以上0.5%民营96%国有0.1%上市公司0.4%合资1.1%外资2.4%3公司规模分布样本分布公司性质分布样本分布问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智统计说明：在相同行业、城市组合下，计算各职能月度薪酬的中位数，然后计算月度薪酬的同比变化率，最后计算各统计周期下的变化率均值，即为涨薪率*此处为不区分城市的涨薪率7.1% 2021年全行业涨薪率 5.4% 2022年全行业涨薪率 2.9% 2023年至今全行业涨薪率行业汽车行业信息技术业2021年2022年2023年至今7.2%4.8%2.9%8%6%3.4%4涨薪率 - 按行业人力指标问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智解读：2021年，「信息技术业」涨薪率最高2022年，「信息技术业」涨薪率最高2023年至今，「信息技术业」涨薪率最高5涨薪率 - 按行业人力指标问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智统计说明：在相同行业、城市组合下，计算各职能月度薪酬的中位数，然后计算月度薪酬的同比变化率，最后计算各统计周期下的变化率均值，即为涨薪率基于以下指标的涨幅：CPI，行业上市公司的营收、利润和薪酬成本，行业的招聘量和薪酬，生成算法模型。以近半年的数据为输入数据，使用该模型预测下一期的涨薪率。每个季度对涨薪率进行一次预测，上半年预测当年的涨薪率、下半年预测次年的涨薪率。*此处为不区分城市的涨薪率7.1% 2021年涨薪率 5.4% 2022年涨薪率 2.9% 2023年至今涨薪率2021年2022年2023年至今2023年(预测)近12个月涨薪率统计周期7.2%2021年1月 至 2021年12月4.8%2022年1月 至 2022年12月2.9%2023年1月 至 2023年6月4%2023年1月 至 2023年12月3.3%2022年07月 至 2023年06月6涨薪率 - 按时间汽车行业人力指标问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智解读：近12个月，「汽车行业」涨薪率为3.3%7涨薪率 - 按时间汽车行业人力指标问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智统计说明：在相同行业、城市组合下，计算各职能月度薪酬的中位数，然后计算月度薪酬的同比变化率，最后计算各统计周期下的变化率均值，即为涨薪率7.2% 2021年涨薪率 4.8% 2022年涨薪率 2.9% 2023年至今涨薪率8涨薪率 - 按城市汽车行业人力指标问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智7.2% 2021年涨薪率 4.8% 2022年涨薪率 2.9% 2023年至今涨薪率9涨薪率 - 按城市汽车行业人力指标问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智城市北京上海南京杭州合肥郑州武汉广州深圳成都西安2021年2022年2023年至今7.5%4.5%3.7%7.3%7.8%6.4%6.7%5.6%4.8%8.5%7.1%2.8%6%4.8%1.4%6%5.5%1.3%5.1%6.6%1.2%8.5%4.6%0.4%4.5%6.9%1.6%8.2%5.9%2.2%5.2%5%0.6%解读：2021年，「广州」、「杭州」涨薪率最高2022年，「上海」涨薪率最高2023年至今，「上海」涨薪率最高10涨薪率 - 按城市汽车行业人力指标问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智19%2019全行业离职率14.8%2020全行业离职率18.8%2021全行业离职率18.1%2022全行业离职率行业信息技术业汽车行业201920202021202220%15.7%20.9%21.4%19.9%14.8%17.1%17.5%解读：2019年，「信息技术业」离职率最高2020年，「信息技术业」离职率最高2021年，「信息技术业」离职率最高2022年，「信息技术业」离职率最高11行业离职率人力指标问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智6,900 2021届平均起薪7,400 2022届平均起薪7,700 2023届平均起薪年份大专不区分本科不区分 普通院校 重点院校硕士不区分 普通院校 重点院校博士不区分 普通院校 重点院校2021届5,8006,5006,1007,5008,4007,4009,900---2022届6,1007,0006,5008,2009,0008,50010,000 17,000 15,90020,2002023届6,2007,2006,9008,8009,5008,90010,900 18,000 16,60021,200解读：「大专」学历应届生起薪近3年的变化幅度为2.2%「本科」学历应届生起薪近3年的变化幅度为3.5%「硕士」学历应届生起薪近3年的变化幅度为4.2%「博士」学历应届生起薪近2年的变化幅度为2.9%12应届生起薪 - 按时间汽车行业人力指标问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智6,200大专平均起薪7,200本科平均起薪9,500硕士平均起薪18,000博士平均起薪13应届生起薪 - 按职能2023届人力指标问卷调查人力资源核心指标汽车行业薪智职能类型大专不区分本科不区分 普通院校 重点院校硕士不区分 普通院校 重点院校博士不区分 普通院校 重点院校IT类7,9009,7008,30011,400 13,100 12,20015,600 23,100 21,60026,100研发类8,10010,300